Ce jeudi 2 février, la plateforme syndicale CSG-Solidarité réunit ses délégués pour établir des actions afin de réclamer les amendements à l’Employment Relations Act et à l’Employment Rights Act. Selon les dirigeants du mouvement, le ministre Mohamed aurait promis de leur présenter l’ébauche de ces lois avant la fin de janvier sans tenir parole.

La CSG-Solidarité rappelle que cela fait trois ans, jour pour jour, depuis que les nouvelles lois du Travail ont été promulguées. Depuis le 2 janvier 2009, les représentants de divers syndicats réclament des amendements à ces deux lois. La raison principale : ces législations encouragent le licenciement abusif et injustifié.

Le ministre du Travail, Shakeel Mohamed, avait annoncé les amendements à ces deux lois depuis en 2011. Lors d’une rencontre avec les syndicalistes, il avait aussi affirmé que l’ébauche de ces lois leur serait présentée jusqu’à fin janvier 2012.
Shakeel Mohamed avait agréé que trois propositions de la plateforme méritaient de figurer dans les nouvelles lois. Il s’agissait là de la création d’un Redundancy Prevention Board et d’un Severance Allowance Fund, de la prise de mesures pour protéger les employés contractuels.

Ashok Subron, animateur de CSG-Solidarité, explique que les délégués de la plateforme ont décidé de prendre des actions pour exprimer le ras-le-bol des syndicalistes face à ce que ces derniers qualifient de « lenteur de la part de Shakeel Mohamed ». Le ministre ne souhaite donner aucune indication quant à la présentation des nouvelles lois.

« Nous préparons une mobilisation syndicale pour réclamer ces amendements. C’est d’ailleurs ce qui explique pourquoi la CSG-Solidarité n’était pas présente lors du National Tripartite Forum », explique Ashok Subron.

Ainsi, plusieurs représentants des secteurs du sucre, du transport, du port ou de l’énergie seront réunis au Rabita Hall à Port-Louis, à 10 heures. Les membres rendront également hommage aux esclaves dans le cadre de la célébration du 177e anniversaire de l’abolition de l’esclavage.